大朗報！スクエニ１０％賃上げ！三菱商事６．５％引き上げ！富士急行、６・１％引き上げ！続々と賃上げ企業が大登場！！他の企業も続くべし！！
大朗報だ！！
岸田総理が進めてきた賃上げが、いよいよ大企業から始まりだした！！
今度は、スクエニ、三菱商事、富士急行が相次いで賃上げを大発表したのだ！！
他の企業、特に中小企業も続くべきだ。もはや、商品の値上げを恐れず、従業員の賃上げをしなければ、誰も雇えないのだ！！
大朗報！スクエニ１０％賃上げ！三菱商事６．５％引き上げ！富士急行、６・１％引き上げ！続々と賃上げ企業が大登場！！他の企業も続くべし！！
ファイナルファンタジーやドラゴンクエストで有名な大手ゲームソフト会社、スクウェア・エニックスは、３月１６日、１０％もの大賃上げを発表した！！！
大手ゲームソフト会社のスクウェア・エニックス（スクエニ、東京都新宿区）は3月16日、2023年4月から正社員の基本給を10％引き上げると発表した。
（中略）
あわせて、大卒の初任給についても平均27%アップし28.8万円とする。
何と、だ。初任給も２７％もアップさせると言うのだから、本気度が伝わる。スクエニも、本気で賃上げをしなければ、物価高と少子化の今、良い人材が集まらないと分かっているのだ！！
また、三菱商事も、８年ぶりのベースアップに応じ、６．５％の賃上げをすると大発表している！！（参考）
富士急行も、一般職の基本給を平均６・１％引き上げ、新入社員の初任給を８・５％の引き上げると発表した。（参考）
各社で相次ぐ、過去に無い賃上げ。背景としては、岸田総理の賃上げに対する熱意と施策、それに連合会長との協力が影響した事も大きいが、各企業が物価高と少子化の今、賃上げ無くして企業活動が出来ないと理解したことも大きいだろう。
今、我国は、韓国よりも低賃金になってしまっている。実際、韓国企業の上位２０社は、一昨年、全ての平均年収が平均して１５％も大上昇している。 こうしたお隣の状況を見れば、今回の各企業の賃上げは、まだまだ足りないとも言える。
政府、与党、野党、企業、労組、そして、多くの国民の力で、この賃上げ機運をさらに刺激し、盛り上げ、低賃金の企業を一掃しよう！！！そして、韓国国民よりも貧しい、この悲惨な状況から脱し、賃上げと経済成長の好循環を大実現しようではないか！！！